根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào)）、《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào)）等有關(guān)文件要求,，結(jié)合天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院事業(yè)發(fā)展和人員需求實(shí)際情況,，擬面向社會(huì)公開招聘具有博士學(xué)位或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一,、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案于2024年11月25日在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn/）,、天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站“公開招聘”專欄（https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm）以及天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布，發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日,。具體招聘崗位見《天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2025年第一批公開招聘博士等人員計(jì)劃》,。
二,、招聘人員條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1,、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,；
2、遵守憲法和法律,；
3,、具有良好的品行；
4,、具有崗位所需要的專業(yè)或技能,，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）》等相關(guān)專業(yè)目錄執(zhí)行；如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為學(xué)校自設(shè)專業(yè)未在目錄內(nèi)或境外學(xué)習(xí)經(jīng)歷所學(xué)專業(yè)未在目錄內(nèi),，由醫(yī)院人事處會(huì)同用人部門根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)課程或已發(fā)表論文等學(xué)習(xí),、科研材料邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜遗卸ㄆ鋵I(yè)相關(guān)性，確定是否屬于可報(bào)考專業(yè)范圍,；
5,、應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以本人畢業(yè)證書標(biāo)注的專業(yè)為準(zhǔn)，其中以輔修專業(yè)報(bào)考的,，需同時(shí)取得報(bào)考崗位所需專業(yè)學(xué)位證書,；并且本科和碩士研究生階段專業(yè)與報(bào)考專業(yè)方向應(yīng)一致；
6,、適應(yīng)崗位要求的身體條件,；
7、非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生須符合天津市落戶條件,；外省市工作人員須符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策,；
8、“面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待”“經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué),、口腔醫(yī)學(xué),、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待”，但住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致,；
9,、招聘崗位所規(guī)定的其他條件，具體資格條件詳見計(jì)劃表,。
�,。ǘ┓灿邢铝星闆r之一者，不得報(bào)考：
1,、曾因犯罪受過刑事處罰,；
2,、曾經(jīng)受到開除黨籍處分、開除處分的,；
3,、正在接受立案審查的；
4,、在公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為,，仍處于禁考期限內(nèi)的；
5,、列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的,；
6、發(fā)生科研誠(chéng)信失信行為被通報(bào)處理的,；
7,、聘用后出現(xiàn)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求的回避情形的,；
8,、全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
9,、現(xiàn)役軍人,；
10、法律規(guī)定不得聘用的其他情形,。
三,、公開招聘程序
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。
�,。ㄒ唬﹫�(bào)名
本方案第一次報(bào)名時(shí)間為2024年11月26日上午9：00至12月5日下午5：00,。《天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院2025年第一批公開招聘博士等人員報(bào)名須知》將于考試報(bào)名前1個(gè)工作日在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布,。
符合招聘條件的應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站（http://gzysma.com/yyb.shtml）—“人才招聘”專欄,，進(jìn)入指定報(bào)名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示提交報(bào)名材料,，每人限報(bào)一崗,，通過其他方式或在非報(bào)名時(shí)間報(bào)名均無效。按照相關(guān)文件要求,，應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)須簽署《誠(chéng)信承諾書》，承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,，并承擔(dān)不實(shí)承諾相關(guān)責(zé)任,。具體聯(lián)系方式如下：
招聘單位名稱：天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院
聯(lián)系人：李老師
聯(lián)系部門：人事處
聯(lián)系電話：(022)-60362279
（二）資格初審
天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審,，資格初審的主要標(biāo)準(zhǔn)為醫(yī)院發(fā)布的崗位招聘條件,，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必保證提交的報(bào)名資料真實(shí),、準(zhǔn)確。應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷證,、學(xué)位證實(shí)施“容缺后補(bǔ)”機(jī)制,，將核查畢業(yè)證、學(xué)位證時(shí)間推遲到報(bào)到環(huán)節(jié),。屆時(shí),，如擬聘人員不能提供相關(guān)證件，取消其應(yīng)聘資格,。
報(bào)名結(jié)束后,，通過資格初審的人員名單將在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布。未通過資格初審的應(yīng)聘人員將失去進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的資格,。凡未通過資格初審的,，恕不另行告知。
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資格復(fù)審的時(shí)間,、地點(diǎn)、提交材料要求等具體事宜將最遲于資格復(fù)審前5天在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布,。通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)入考核環(huán)節(jié),。
通過資格初審人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,，視為自動(dòng)放棄考核資格,。資格復(fù)審不合格的，取消其考核資格,。
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考核旨在測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合能力、業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì),�,？己酥饕扇〈疝q形式進(jìn)行�,？己藭r(shí)間,、地點(diǎn)等具體事宜將最遲于考核前5天在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布。
考核成績(jī)滿分為100分,，及格線為60分,，保留2位小數(shù)�,？己顺煽�(jī)低于及格線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。
考核成績(jī)即為總成績(jī)，將于成績(jī)確定后7個(gè)工作日內(nèi)在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布,�,？偝煽�(jī)由高到低排序,，總成績(jī)相同按主考官成績(jī)由高到低排序，按照招聘崗位1:1的比例,，確定參加體檢人員名單,。
（五）體檢
參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。
公開招聘人員的體檢由天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院統(tǒng)一安排,，費(fèi)用自理。如因特殊情況不能參加體檢者可申請(qǐng)補(bǔ)檢一次,。體檢的具體時(shí)間安排待考核結(jié)果發(fā)布后以短信,、電話等形式通知應(yīng)聘人員。體檢不合格者不予聘用,。非招聘單位原因未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢,、復(fù)檢人員，視為自動(dòng)放棄,。
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考察由天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。應(yīng)聘人員自接到考察通知之日起15日內(nèi)到崗考察,，應(yīng)聘人員無故未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考察的視為自動(dòng)放棄考察資格,，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考察主要是對(duì)應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn),、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，并按照相關(guān)文件對(duì)應(yīng)聘人員失信情況進(jìn)行查詢,�,？疾斓臅r(shí)間不少于5個(gè)工作日。期間被考察人員進(jìn)入工作崗位參與具體工作,�,？疾斓慕Y(jié)果將作為是否聘用的考量依據(jù)之一。在考察期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員曾發(fā)生學(xué)術(shù)不端行為,、違反行風(fēng)規(guī)定,、師德失范行為或失信聯(lián)合懲戒查詢情況為被限制招聘為事業(yè)單位工作人員的，考察結(jié)果不合格,，不予聘用,。
（七）公示與聘用
天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院將根據(jù)考核,、體檢和考察的結(jié)果,，擇優(yōu)確定擬聘人員，并對(duì)擬聘人員信息進(jìn)行公示。
公示發(fā)布在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn/）,、天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站“公開招聘”專欄（https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm）以及天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml），公示時(shí)間為7個(gè)工作日,。
公示意見受理郵箱為zyyzhaopingongshi@163.com,。
公示期滿，對(duì)沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,，由醫(yī)院按照規(guī)定程序完成公開招聘人員備案后辦理聘用手續(xù),；對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用,；對(duì)反映問題一時(shí)難以查實(shí)的,，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用,。
擬聘人員公示期滿后,，天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院將以短信、電話或郵件等形式通知擬聘人員,，擬聘人員自接到通知之日起6個(gè)月內(nèi)辦結(jié)相應(yīng)手續(xù),，到天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院報(bào)到，并于報(bào)到后30日內(nèi)簽訂聘用合同,。期限到期后仍未報(bào)到的視為自動(dòng)放棄,。
資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,，取消其應(yīng)聘或者聘用資格,。
新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的,，予以正式聘用,；不合格的，取消聘用,。期間執(zhí)行國(guó)家關(guān)于事業(yè)單位的工資制度,。
（八）遞補(bǔ)
應(yīng)聘人員在公開招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)下列情形,，導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺時(shí),，天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院將依據(jù)應(yīng)聘者考核成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)（每個(gè)崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次）。
1,、出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的,；
2、體檢或者考察不合格的,；
3,、公示結(jié)果影響聘用的；
4、自愿放棄聘用的,；
5,、未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；
6,、導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形,。
本方案所涉崗位報(bào)名及考試有效期至2025年12月31日。按照上述程序遞補(bǔ)人員后仍出現(xiàn)擬聘崗位空缺時(shí),，天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院將根據(jù)實(shí)際需要對(duì)招聘條件不變的崗位重新發(fā)布報(bào)名通知,，并重新組織報(bào)名及考核等后續(xù)工作，相關(guān)招聘崗位,、報(bào)名時(shí)間及相關(guān)安排等將在天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布,。有關(guān)崗位重新發(fā)布報(bào)名通知的截止時(shí)間為2025年10月15日。
四,、違規(guī)行為處理
本次招聘工作,，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等相關(guān)文件要求，落實(shí)回避制度,，自覺接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員存在需要回避關(guān)系的，要實(shí)行回避,。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律和規(guī)定的相關(guān)人員,，按有關(guān)規(guī)定予以處理。
應(yīng)聘人員在公開招聘的報(bào)名,、考試,、體檢、考察各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的,，將視情節(jié)輕重,，按照《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理；聘用后查明在公開招聘過程中存在違規(guī)違紀(jì)行為的,，解除聘用合同,、予以清退；嚴(yán)重違紀(jì)的,，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫,。
應(yīng)聘人員被查明隱瞞曾發(fā)生的學(xué)術(shù)不端行為、違反行風(fēng)規(guī)定行為或者師德失范行為,，或者根據(jù)其干部人事檔案審核結(jié)論計(jì)算的年齡不符合擬聘崗位要求的,，不予聘用或者解除聘用合同。
五,、附則
因不可抗力因素影響,，導(dǎo)致天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院對(duì)考核,、體檢、考察等工作時(shí)間調(diào)整的,，調(diào)整通知在天津市教育委員會(huì)網(wǎng)站（https://jy.tj.gov.cn/）,、天津醫(yī)科大學(xué)網(wǎng)站“公開招聘”專欄（https://www.tmu.edu.cn/rsc/2740/list.htm）以及天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院網(wǎng)站“招聘專區(qū)”專欄（http://gzysma.com/zpzq/index.shtml）發(fā)布，請(qǐng)考生密切關(guān)注,。
本方案由天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)解釋,。
咨詢電話：022-60362279(天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院人事處)
監(jiān)督電話：022-60363503(天津醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院紀(jì)委辦公室)
022-83336738(天津醫(yī)科大學(xué)人事處)
咨詢及監(jiān)督電話接聽時(shí)間為上午9:00-12:00，下午14:00-17:00
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